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Foto do escritorLuiz Leite

Coaching • Tire suas dúvidas

Atualizado: 5 de set. de 2018




O que é o coaching?

O coaching é uma metodologia moderna que visa auxiliar o indivíduo a alcançar seus objetivos em um processo que promove mudanças reais e duradouras em todos os aspectos. Com uma aplicabilidade que atende as mais diversas áreas, o coaching toma a pessoa em seu estado atual para conduzi-la ao estado desejado. O coaching faz bem. Ilumina. Inspira. Ajuda efetivamente.


Quem precisa de um coach?

A princípio, todos. Podemos ser bons em várias áreas, raramente, entretanto, alguém consegue ser bom em tudo. É certo que nossas competências podem ser variadas, mas sempre haverá uma área onde precisamos de orientação, de mentoria. Se fôssemos completos e não precisássemos de ajuda, como seria o mundo, não é verdade? Não importa em que estágio da vida ou carreira a pessoa se encontre, sempre haverá um setor em que ela precisará de ajuda.

Desse modo, todos precisam de um coach.


Como o coaching pode me ser útil?

O coaching atinge de modo altamente positivo a vida em todos os seus setores. Pessoal, profissional, familiar...

Promove autoconhecimento e, por consequência, autodesenvolvimento. Destrava um processo de evolução contínua, melhorando a qualidade de vida e equilíbrio interior.

A maioria de nós sabe muito pouco de si. O coaching proporciona uma oportunidade para uma jornada de autoconhecimento que revela onde residem nossas forças e pontos de melhoria, o que geralmente resulta num processo de descobertas surpreendentes.


Desse processo colhe-se muita coisa boa para a vida pessoal e profissional como:

  1. Visão sistêmica da vida

  2. Equilíbrio interior

  3. Descoberta de crenças limitadoras

  4. Quebra dessas crenças

  5. Definição de missão e visão

  6. Alinhamento de valores

  7. Descoberta das competências

  8. Prioridades inteligentemente estabelecidas

  9. Otimização da autoestima

  10. Aperfeiçoamento das relações interpessoais

  11. Flexibilidade e adaptabilidade

  12. Objetivos e metas bem estruturados

  13. Visão 360º da carreira

  14. Melhor gerência do tempo

  15. Produtividade expandida

  16. Consciência ampliada

  17. Maximização do potencial

  18. Maior capacidade de persuasão saudável

  19. Melhores recursos para comunicação

  20. Construção de network

E muito mais...

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